北大同级「双神」封神 此前的菲尔兹奖华人得主有两位，分别是1982年的得主丘成桐，和2006年的得主陶哲轩。

1、亚搏手机 过去几年，行业讨论AI，关注点大量集中在模型参数、训练算力、芯片性能和应用入口上。

在以互联为核心的超节点时代，该短板会被无限放大。亚搏手机审稿人最终认可这篇论文最主要的技术创新，就是往计算机领域引入Riesz–Thorin定理，最后的Meta Review则将它评价为一篇论证相当扎实的论文。

2、留给丁俊晖的机会不多了！英锦赛战火箭？先保前16

另一个就是OpenAI Codex。

3、蔡猛:孙颖莎比肩乔丹梅西费德勒 是世界上最杰出的4个运动员

你好萌啊老师，好想rua烂你的头！！！ 谁懂啊，作为五条悟的忠实粉丝，对这款真的完全没有抵抗力…… 二话不说，直接安排上了老公同款出场动画。

4、佛得角驻华大使回信“湘超”冠军永州球迷：期望以球会友

那么一亿路视频需要多大的存储空间？ 智传网（TeleAI）仅保留视频中提取的精简词元，按需解码还原完整的视频画面，存储空间降低为传统方案的四十分之一，在同等硬件的条件下，原本仅能留存一周的影像资料，如今也可以完整存储接近一整年，存储成本大幅压降。

5、单赛季投进300个三分有多难？NBA至今仅5人达成，库里6次上榜碾压

公司自主研发Open-Sora Plan、UniWorld等系列视觉AI模型，其中Open-Sora Plan是行业首个开源文生视频模型，2024年代码引用量位居全球第一；UniWorld视觉大模型率先探索理解与生成统一架构。

在华图的地推铁军和中公的复苏“两面夹击”之间，粉笔急需找到属于自己的技术护城河。

真实工业环境里，机器人需要面对的是不断变化的设备、复杂的工艺流程，以及7×24小时不能停机的生产要求。

6、“裸奔式演出”野过头了

如果只是短期试试水，LongCat团队完全可以在生态更成熟、即拿即用的算力上进行模型训练，这样更快。

X2.0支持多种交互模式。

7、2026世界杯48强全部揭晓 亚洲9队参赛创造历史

他还写了一篇文章分享背后的全过程，最直观的感受是：市场在疯狂寻找能把AI用成生产力的人 很多人让他分享VibeCoding教程，他说做不出来，原因是技术变化太快了，快到你今天总结出来的范式，下个月可能就失效。

可打断、可多线程、可操控电脑，让你忘记对面是AI。

8、日系车在华销量持续下滑！本田4月销量同比跌幅近半

团队还在真实机器人的闭环导航和操作任务中验证了这套方法。

聚焦才能专注，我们也提高了标准，看中的项目就多投一点、持续加注。

P.S. 视频中用的还是聆动此前自研的iFlyBot-VLM和iFlyBot-VLA模型~ 但这不影响结论：真机已经能落地干活，证明这条路走得通；剩下的，是把大脑换成更强的一颗。

9、康师傅冰红茶超燃杯第二届青岛市高校三人篮球联赛第七站——中国石油大学_网易订阅

算力，正从固定资产变为可调度的公共能力。

沙利文独立研究报告 纵观具身产业，普渡机器人是较早一波部署「一脑多形」战略的玩家。

10、76人三巨头联手招募詹姆斯！总裁迈尔斯：费城是你争冠的最佳机会

这件事经媒体报道后，严重打击了整个终端市场对分布式光伏的信任度，导致一段时间内所有安装商的获客成本大增。

在Coding层面，5月20日，阿里编程工具Qoder推出了国内版，支持调用Qwen系列Coding模型能力。

1、骑士108-121尼克斯，0-3！一战诞生5个现实：米切尔哈登要分手了

到了公共治理领域，问题更加直接。

2、没想到，梁靖崑一个举动暴露马龙许昕体坛地位，樊振东早看透

他曾写道：“我甘愿做企业改革的铺路石，为年轻一代插上指路牌和路标！” 从书中，我深切读出经营管理的最高境界——对外利他，成就客户、伙伴与社会；对内爱人，尊重员工、成就员工。

3、电影暑期档已经不存在了

毕竟一台机器人真正开始行动前，需要先弄清周围有什么、物体位于哪里，以及彼此之间存在怎样的空间关系。姆巴佩出局后怒批全队：本场水平不配踢半决赛！作为队长我担全责近日，全球具身智能领域关注度最高的公开榜单之一Evo-SOTA更新排名。

4、4年1127万！火箭队边缘替补合同转正，但有前提！或变交易添头

“我们的毛利率确实比之前低了，但品质提升后，顾客复购增多，销售额增幅很大，毛利额同比高了不少。

5、世人总是忆苦于凡人，寄梦于天才

对企业家而言，这不仅是宏观数据的“跳动”，更是一场关乎赛道与角色的变革。

6、一年前的今天，NBA停摆，做出这个决定，远没想象的那么简单

这叫“理解力债务”——真正的代价不是Token账单，而是某天你要调试一个团队里没人读过的系统。

今年的WAIC，具身智能企业超过200家，机器人展区的人流明显超过其他区域。

无论如何，要接手一个门店萎缩、品牌老化的跨品牌业务，对于一家成立仅5年的新茶饮品牌而言，挑战不小。

7、不带手机旅游134天，他记录下离线版中国的日常

这个方向不可能靠公司内部几个Demo来持续牵引，它必须来自大量真实场景需求的正反馈。

据《华尔街日报》《纽约时报》报道，超过4400名现任和前任员工有望借这次上市成为百万富翁，其中约400人身家超过1亿美元 奥秘在于它发工资的方式：现金给得不算高，但大把发股权，从工程师到焊工、技师都有份。

8、Shams：火箭聘请奇普-英格兰德加入乌多卡教练组担任助教

普通做法每更新一集，都要从第一集重新看起；流式计算则会记住之前的剧情，直接从最新一集接着看。

经营对应《孙子兵法》中的“将”——“将者，智、信、仁、勇、严也”，经营者的格局与能力是企业发展的核心，实现从“法”之管理到“将”之经营的跨越，关键在“爱人”初心。

再加上监管差异和AB测试版本，直接撞上天花板。

有一说一，今年的Final List相当有含金量。